Lleida reforça l’aliança entre formació i empresa per anticipar els perfils professionals que necessita la ciutat

Lleida reforça l’aliança entre formació i empresa per anticipar els perfils professionals que necessita la ciutat

El Consell Municipal de la Formació Professional i l’Ocupació de Lleida ha celebrat avui el plenari al Palau de Vidre per presentar la memòria d’actuacions del curs 2025-2026 i definir les prioritats per al curs 2026-2027, amb l’objectiu d’aprofundir en la connexió entre la formació, les necessitats de les empreses i les oportunitats d’ocupació al territori.

L’alcalde de Lleida, Fèlix Larrosa, acompanyat del regidor d’Educació, Joventut i Ocupació, Xavi Blanco, ha presidit la sessió, que ha servit per compartir els resultats de les diferents comissions de treball i avançar les noves actuacions per millorar l’orientació professional, identificar les competències que requereixen els sectors productius i afavorir la captació i fidelització del talent. L’alcalde ha destacat la importància d’entendre la formació professional i l’ocupació com a eines estratègiques per al desenvolupament econòmic de la ciutat, en un context en què les empreses necessiten perfils qualificats i les persones han de poder accedir a oportunitats de formació i desenvolupament professional al llarg de la vida.

«Connectar la formació amb les necessitats de les empreses és clau per generar oportunitats, facilitar l’accés al mercat laboral i retenir el talent a Lleida. Hem de treballar conjuntament per anticipar els perfils professionals que necessiten els sectors productius, afavorir que les persones puguin desenvolupar les seves competències i fer de la ciutat un lloc on formar-se, treballar i construir un projecte de futur», ha assenyalat Larrosa.

En aquest sentit, el nou pla de treball vol reforçar la cooperació entre administracions, centres formatius, empreses i agents socials, amb més espais de diàleg sectorial, eines compartides d’informació i orientació i iniciatives per apropar les oportunitats professionals a la ciutadania.

FormaOcupa es reorganitza per reforçar la connexió entre formació, ocupació i orientació

Un dels principals resultats del curs 2025-2026 ha estat l’edició de FormaOcupa, que va rebre aproximadament 8.000 visitants durant els tres dies de celebració i va propiciar més de 850 interaccions laborals, amb més de 325 entrevistes concertades i més de 500 contactes espontanis entre empreses i persones candidates.

La valoració general de la fira ha estat molt positiva: el 100% de les valoracions recollides sobre la participació dels centres, les empreses de formació i les institucions han estat positives. Entre els punts forts destaquen l’organització, la satisfacció amb els espais i la diversitat de l’oferta formativa i d’orientació laboral.

De cara a l’edició de 2027, prevista per als dies 25, 26 i 27 de febrer als pavellons de Fira de Lleida i als espais exteriors, es donarà continuïtat a l’especialització temàtica de cada jornada: el dijous 25 estarà dedicat a la formació; el divendres 26, a l’ocupació, i el dissabte 27, a l’orientació.

Aquesta reorganització vol facilitar que cada perfil de visitant trobi una oferta més adaptada a les seves necessitats, reforçar la connexió entre empreses i persones candidates i consolidar FormaOcupa com un espai de referència per conèixer les opcions formatives i les oportunitats laborals del territori.

També es vol diversificar els perfils de visitants, amb una atenció especial a l’alumnat de batxillerat, dels cicles formatius de grau superior i universitari.

Una xarxa d’orientació més coordinada i amb més recursos

El Consell també vol reforçar la Xarxa d’Orientadors i Orientadores perquè els professionals disposin de més eines compartides i puguin oferir una resposta més coordinada a les necessitats formatives i laborals de les persones.

Durant el curs passat es va implementar un servei d’orientació integral a FormaOcupa i es van ampliar els continguts de l’espai web del Consell. Per al curs 2026-2027, es preveu avançar en la creació d’un directori de recursos i adreces, un mapa conceptual compartit dels serveis disponibles i una agenda de trobades que inclogui el conjunt de la demarcació.

Aquestes eines han de facilitar la coordinació entre professionals, millorar el coneixement dels recursos existents i agilitzar les derivacions de les persones cap als serveis més adequats en funció de les seves necessitats.

El pla també planteja reforçar la formació contínua dels mateixos professionals de l’orientació, perquè puguin actualitzar els seus coneixements davant els canvis del sistema de formació professional i les noves demandes del mercat laboral. Així mateix, es proposa estudiar la incorporació d’un canal de comunicació interna per compartir informació, dubtes i recursos entre els membres de la xarxa.

Anticipar les necessitats dels sectors productius i acreditar competències professionals

La comissió d’Oportunitats i Tendències del Mercat de Treball ha treballat durant el curs 2025-2026 en eines per impulsar la formació contínua, reduir el desajust entre les necessitats de les empreses i l’oferta formativa i afavorir la captació i fidelització del talent.

Entre les actuacions desenvolupades hi ha el cercador de formació contínua, la promoció d’itineraris formatius vinculats a la formació professional dual, l’elaboració d’un informe estratègic de necessitats formatives del sector Agrobiotech i la creació del grup de treball EOE x Lleida. També s’han impulsat espais de connexió professional i iniciatives per compartir experiències entre empreses i persones treballadores.

Per al nou curs, el Consell vol fer un pas més cap a l’anticipació de les necessitats del mercat laboral, identificant les competències clau que requeriran els sectors en transformació i promovent sessions de treball específiques per analitzar-ne els reptes i les tendències.

El pla també preveu dinamitzar l’Observatori del Mercat de Treball, per donar més visibilitat a la informació disponible i afavorir-ne la utilització per part de les empreses, els centres formatius i les administracions a l’hora de prendre decisions.

Més diàleg entre empreses i centres formatius per retenir el talent

Una altra de les prioritats del curs 2026-2027 serà intensificar la relació entre el món empresarial i el formatiu, amb espais de diàleg sectorial que permetin identificar necessitats concretes, compartir coneixement i orientar millor l’oferta formativa cap als perfils que requereix el teixit productiu.

Aquest conjunt d’actuacions vol contribuir a ajustar millor la formació a les necessitats presents i futures de les empreses, afavorir la disponibilitat de professionals qualificats i reforçar la capacitat de Lleida per captar i retenir talent.

Un espai de cooperació per al desenvolupament econòmic i professional de Lleida

El Consell Municipal de la Formació Professional i l’Ocupació de Lleida és un espai de participació i coordinació entre l’Ajuntament, les administracions, els centres educatius, la universitat, les empreses i els agents socials. La seva activitat se centra a millorar l’orientació acadèmica i professional, afavorir la cooperació entre els diferents agents i contribuir a adequar la formació a les necessitats del mercat de treball. Amb les línies de treball del curs 2026-2027, el Consell vol reforçar aquest paper compartit i avançar cap a un model que connecti millor les competències de les persones amb les oportunitats laborals, anticipi les demandes dels sectors productius i contribueixi a generar ocupació i desenvolupament econòmic a Lleida.