Formació  en matèria d’antiracisme per a personal de l’Ajuntament de Lleida

La Regidoria de Cooperació de l’Ajuntament de Lleida amb l’entitat SOS Racisme van iniciar un projecte de transformació de l’administració pública per potenciar un tracte igualitari que permetrà que més de 70 persones rebin formació presencial en garantir la igualtat de tracte i la no discriminació en la intervenció municipal, des d'una intervenció fonamentada en el respecte, la defensa, la promoció i la garantia dels Drets Humans.

El projecte Transformem neix de la necessitat detectada l'any 2018, on des de l'Observatori de Discriminacions es va fer palès un informe on es reflectia que a les administracions públiques es produeix un índex elevat de discriminacions. En aquest punt, el Síndic de Greuges va fer un avís a les diferents administracions perquè treballin en aquest aspecte i s’hi posin solucions.

Des de l’àrea de cooperació de l’Ajuntament de Lleida, com a titular de responsabilitat, va voler començar a treballar en el tracte igualitari dins la línia de coherència de polítiques que marca el pla director de Cooperació que es va aprovar el 29 de juliol del 2022.