Formació sobre diversitat sexual i de gènere per a la plantilla municipal

La Regidoria de Bon Govern, conjuntament amb la Regidoria d’Igualtat i el Servei d’Atenció Integral (SAI), està duent a terme durant aquest mes de juny l’acció formativa “Jornada introducció a la diversitat sexual i de gènere (LGTBI+)”, adreçada a personal municipal. En concret, s’han programat dues edicions, els dies 9 de maig i 16 de juny, en les quals participen un total de 120 persones, la major part dels Serveis de Recursos Humans, Alcaldia i Comunicació, i Serveis Personals, a més de noves incorporacions a la plantilla.

La formació, a càrrec de personal especialitzat de l’Associació Colors de Ponent, és presencial i de caràcter obligatori per a tota la plantilla de l’Ajuntament de Lleida, en compliment de l’obligatorietat del personal de l’administració a tenir formació sobre diversitat sexual i de gènere. Així ho recullen la Llei 11/2014, per a garantir els drets de lesbianes, gais, bisexuals, transgèneres i intersexuals i per a erradicar l'homofòbia, la bifòbia i la transfòbia, la Llei 19/2020, d'igualtat de tracte i no-discriminació, i la Llei 4/2023, per a la igualtat real i efectiva de las persones trans i per a la garantia dels drets de les persones LGBTI.

En cada sessió, de quatre hores de durada, es donen a conèixer les lleis, amb les corresponents actualitzacions legislatives, i s’ofereixen eines per a l’abordatge de la diversitat sexual i de gènere. També s’informa del deure d’intervenció, per lluitar contra la discriminació per raons d’orientació sexual, identitat de gènere i/o expressió de gènere, i s’incideix a sensibilitzar sobre llenguatge inclusiu amb perspectiva LGTBI+.

A més, les jornades afavoreixen un espai comunicatiu i participatiu, on es resolen les preguntes i els dubtes de les persones participants.

Des de l’any 2017, s’han realitzat un total de 34 edicions amb la participació de 1.015 treballadors i treballadores de diferents àrees: Escoles Bressol, Ludoteques, Guàrdia Urbana, Promoció a la Ciutat, Servei a les Persones, entre d’altres.

El departament de Recursos Humans continuarà oferint més sessions fins que tot el personal de la Paeria hagi fet la formació.

Xerrades informatives

Paral·lelament, el SAI ofereix xerrades informatives sobre el Servei d’Atenció Integral, diversitat sexual i de gènere, i legislació LGBTI+ per a diferents col·lectius. Aquesta setmana, han estat adreçades a l'equip de Serveis Socials del Centre Històric i a alumnat de Formació Dual de l'Institut Municipal d’Ocupació (IMO).